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四川民族学院行政管理学
行政处分的种类包括
A、 警告
B、 记过
C、 记大过
D、 降级
E、 撤职和开除
运用法律方法应遵循的基本原则有
A、 法制教育优先的原则
B、 坚持具体指导的原则
C、 思想政治工作优先的原则
D、 法治与心治相结合的原则
E、 法律面前人人平等原则
行政道德的具体规范主要有
A、 勤政
B、 廉政
C、 遵纪守法，依法行政
D、 实事求是，科学行政
E、 热情待人，协调行政
简述行政权力的有限性。
简述行政决策的基本程序。
简述行政法律规范的主要特征。
简述行政绩效评估的信息收集方法。
试述当代行政组织的变革趋势。
联系实际分析我国当前行政发展的阻力。
某市进行政府机构改革，将原来的科技和信息局、贸易和工业局、市高新办、市保税区管理局、市信息化管理办公室等多个部门合并，成立“科技工贸和信息化委员会”。改革之后，原来的职能没有变，岗位设置也没有变，机构一下予变得很庞大，人员也很多，部门领导职数竟然达到“1正20副”之多。现任领导大多是直接从原来的部门合并过来的，到新的部门之后，新的机构仍需要有人管科技、管信息、管贸易、管工业、管高新技术，还有保税区管理等。“原来管哪块的，现在还管哪块”，所以就有了现在这样一个 “大拼盘”。 目前，一些地方大部制改革仍处于浅层次的简单拼贴组合阶段，机构、人员设置上并没有很好地深度融合。难怪有人质疑：“都说政府要转变职能，精简机构，提高行政效率，这样的‘大拼盘’，是不是和现在所说的政府机构改革方向相符合呢?” 问题： (1)从行政职能与机构改革关系的角度，分析该市政府机构改革存在问题的原因。 (2)根据材料的启示，谈谈如何理顺政府内部各职能机构间的关系。
A、 警告
B、 记过
C、 记大过
D、 降级
E、 撤职和开除
运用法律方法应遵循的基本原则有
A、 法制教育优先的原则
B、 坚持具体指导的原则
C、 思想政治工作优先的原则
D、 法治与心治相结合的原则
E、 法律面前人人平等原则
行政道德的具体规范主要有
A、 勤政
B、 廉政
C、 遵纪守法，依法行政
D、 实事求是，科学行政
E、 热情待人，协调行政
简述行政权力的有限性。
简述行政决策的基本程序。
简述行政法律规范的主要特征。
简述行政绩效评估的信息收集方法。
试述当代行政组织的变革趋势。
联系实际分析我国当前行政发展的阻力。
某市进行政府机构改革，将原来的科技和信息局、贸易和工业局、市高新办、市保税区管理局、市信息化管理办公室等多个部门合并，成立“科技工贸和信息化委员会”。改革之后，原来的职能没有变，岗位设置也没有变，机构一下予变得很庞大，人员也很多，部门领导职数竟然达到“1正20副”之多。现任领导大多是直接从原来的部门合并过来的，到新的部门之后，新的机构仍需要有人管科技、管信息、管贸易、管工业、管高新技术，还有保税区管理等。“原来管哪块的，现在还管哪块”，所以就有了现在这样一个 “大拼盘”。 目前，一些地方大部制改革仍处于浅层次的简单拼贴组合阶段，机构、人员设置上并没有很好地深度融合。难怪有人质疑：“都说政府要转变职能，精简机构，提高行政效率，这样的‘大拼盘’，是不是和现在所说的政府机构改革方向相符合呢?” 问题： (1)从行政职能与机构改革关系的角度，分析该市政府机构改革存在问题的原因。 (2)根据材料的启示，谈谈如何理顺政府内部各职能机构间的关系。