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国家开放大学劳动与社会保障法
下列人员中能依法实行综合计算工作制的是( )。
选择一项:
A.
铁路巡检工
B.
企业中的外勤人员
C.
企业中的推销人员
D.
出租车司机
实行综合计算工作时间的用人单位延长工作时间的小时数平均每月不得超过( )。 选择一项: A. 36小时 B. 10小时 C. 48小时 D. 24小时
一个工作日内的休息时间的长短、次数一般可以由用人单位根据本单位的实际情况自主决定,通常劳动者在连续工作( )小时后应当安排一次休息。 选择一项: A. 4小时 B. 6小时 C. 8小时 D. 2小时
劳动者在一个工作日内中午用饭的休息时间一般不得少于( )。 选择一项: A. 90分钟 B. 60分钟 C. 30分钟 D. 40分钟
根据相关法律规定,下列不属于全体人民共同的法定节假日的是( )。 选择一项: A. 元旦 B. 国际劳动节 C. 解放军建军节 D. 中秋节
根据我国劳动法的有关规定,以下节日中不放假的是( )。 选择一项: A. “六一”儿童节 B. 教师节 C. “三八”妇女节 D. “五四”青年节
凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满( )的固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受规定的探望配偶的待遇。 选择一项: A. 3年 B. 2年 C. 4年 D. 1年
职工探望配偶,每年给予一方探亲假一次,假期为( )。 选择一项: A. 15天 B. 30天 C. 40天 D. 20天
根据国务院《关于职工探亲待遇的规定》,已婚职工探望父母,( )。 选择一项: A. 每3年给假一次 B. 每1年给假一次 C. 每4年给假一次 D. 每2年给假一次
未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为( )。 选择一项: A. 30天 B. 20天 C. 40天 D. 10天
已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资( ),由本人自理,超过部分由所在单位负担。 选择一项: A. 10%以内的 B. 50%以内的 C. 30%以内的 D. 20%以内的
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作( )以上的,享受带薪年休假。 选择一项: A. 3年 B. 4年 C. 1年 D. 2年
劳务派遣单位的职工连续工作满( )以上的,享受带薪年休假。 选择一项: A. 12个月 B. 18个月 C. 24个月 D. 6个月
根据相关法律规定,职工累计工作已满1年不满10年的,享受带薪年休假( )。 选择一项: A. 10天 B. 20天 C. 5天 D. 15天
根据相关法律规定,职工累计工作已满10年不满20年的,享受带薪年休假( )。 选择一项: A. 15天 B. 5天 C. 20天 D. 10天
实行综合计算工作时间的用人单位延长工作时间的小时数平均每月不得超过( )。 选择一项: A. 36小时 B. 10小时 C. 48小时 D. 24小时
一个工作日内的休息时间的长短、次数一般可以由用人单位根据本单位的实际情况自主决定,通常劳动者在连续工作( )小时后应当安排一次休息。 选择一项: A. 4小时 B. 6小时 C. 8小时 D. 2小时
劳动者在一个工作日内中午用饭的休息时间一般不得少于( )。 选择一项: A. 90分钟 B. 60分钟 C. 30分钟 D. 40分钟
根据相关法律规定,下列不属于全体人民共同的法定节假日的是( )。 选择一项: A. 元旦 B. 国际劳动节 C. 解放军建军节 D. 中秋节
根据我国劳动法的有关规定,以下节日中不放假的是( )。 选择一项: A. “六一”儿童节 B. 教师节 C. “三八”妇女节 D. “五四”青年节
凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满( )的固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受规定的探望配偶的待遇。 选择一项: A. 3年 B. 2年 C. 4年 D. 1年
职工探望配偶,每年给予一方探亲假一次,假期为( )。 选择一项: A. 15天 B. 30天 C. 40天 D. 20天
根据国务院《关于职工探亲待遇的规定》,已婚职工探望父母,( )。 选择一项: A. 每3年给假一次 B. 每1年给假一次 C. 每4年给假一次 D. 每2年给假一次
未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为( )。 选择一项: A. 30天 B. 20天 C. 40天 D. 10天
已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资( ),由本人自理,超过部分由所在单位负担。 选择一项: A. 10%以内的 B. 50%以内的 C. 30%以内的 D. 20%以内的
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作( )以上的,享受带薪年休假。 选择一项: A. 3年 B. 4年 C. 1年 D. 2年
劳务派遣单位的职工连续工作满( )以上的,享受带薪年休假。 选择一项: A. 12个月 B. 18个月 C. 24个月 D. 6个月
根据相关法律规定,职工累计工作已满1年不满10年的,享受带薪年休假( )。 选择一项: A. 10天 B. 20天 C. 5天 D. 15天
根据相关法律规定,职工累计工作已满10年不满20年的,享受带薪年休假( )。 选择一项: A. 15天 B. 5天 C. 20天 D. 10天