绩效奖励计划的优点不包括（ ）。
A.有利于组织灵活调整员工的工作行为来达成企业的重要目标
B.减轻了固定成本开支，有利组织经营状况好转
C.绩效奖励计划有利于组织总体绩效水平的改善
D.员工收入的增加会助于企业和员工之间的心理契约

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