注意:此页面搜索的是所有试题
题目内容
(广西培贤国际职业学院人力资源管理概论)
评价中心法主要用来招聘管理人员,常用的方式主要有( )。(本题3.0分)
A、 公文处理
B、 无领导小组讨论
C、 角色扮演
D、 智力测验
E、 性向测验
A、 公文处理
B、 无领导小组讨论
C、 角色扮演
D、 智力测验
E、 性向测验
参考答案