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西安建筑科技大学经济法
工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。
A、正确
B、错误
与劳动争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。 ( )
A、正确
B、错误
企业职工在医疗期内，其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的 80%。
A、正确
B、错误
劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
A、正确
B、错误
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位 所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
A、正确
B、错误
职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 ( )
A、正确
B、错误
医疗期的病休期间包括公休、假日和法定节日。
A、正确
B、错误
参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满 20 年的，按月领取基本养老金。
A、正确
B、错误
无效劳动合同，从订立时起就没有法律约束力。 ( )
A、正确
B、错误
用人单位与劳动者约定了服务期，但用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以提出解除劳动合同，不属于违反服务期的约定，用人单位不得要求劳动者支付违约金。
A、正确
B、错误
权利人提起诉讼是诉讼时效中止的法定事由之一。（ ）
A、正确
B、错误
当事人申请仲裁，必须按照级别管辖和地域管辖的规定选择仲裁委员会。
A、正确
B、错误
可撤销的民事行为自撤销事由发生之日起1年内当事人未撤销的，撤销权消灭。（ ）
A、正确
B、错误
对国务院部门或者县级以上地方人民政府所作的行政行为提起的第一审行政诉讼案件，应由中级人民法院管辖。（ ）
A、正确
B、错误
一个国家的现行法律规范分为若干个法律部门，由这些法律部门组成的具有内在联系的、互相协调的统一整体构成一国的法律体系。（ ）
A、正确
B、错误
A、正确
B、错误
与劳动争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。 ( )
A、正确
B、错误
企业职工在医疗期内，其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的 80%。
A、正确
B、错误
劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
A、正确
B、错误
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位 所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
A、正确
B、错误
职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 ( )
A、正确
B、错误
医疗期的病休期间包括公休、假日和法定节日。
A、正确
B、错误
参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满 20 年的，按月领取基本养老金。
A、正确
B、错误
无效劳动合同，从订立时起就没有法律约束力。 ( )
A、正确
B、错误
用人单位与劳动者约定了服务期，但用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以提出解除劳动合同，不属于违反服务期的约定，用人单位不得要求劳动者支付违约金。
A、正确
B、错误
权利人提起诉讼是诉讼时效中止的法定事由之一。（ ）
A、正确
B、错误
当事人申请仲裁，必须按照级别管辖和地域管辖的规定选择仲裁委员会。
A、正确
B、错误
可撤销的民事行为自撤销事由发生之日起1年内当事人未撤销的，撤销权消灭。（ ）
A、正确
B、错误
对国务院部门或者县级以上地方人民政府所作的行政行为提起的第一审行政诉讼案件，应由中级人民法院管辖。（ ）
A、正确
B、错误
一个国家的现行法律规范分为若干个法律部门，由这些法律部门组成的具有内在联系的、互相协调的统一整体构成一国的法律体系。（ ）
A、正确
B、错误