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题目内容
(信阳师范学院-人力资源管理概论)
[单选题,10分] 适用于甄选和晋升决策的绩效考核方法是
A.组织行为修正法
B.行为观察评价法
C..关键事件法
D.评价中心法
A.组织行为修正法
B.行为观察评价法
C..关键事件法
D.评价中心法
参考答案