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领导者通过授权、奖励等政策,引导人才的行为,从中识别人才的实际工作能力,这种人才识别的方法是( )。
单选题 (0.5 分) 0.5分
A.
委以重任

B.
轮岗工作

C.
合理施压

D.
行为引导

参考答案