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题目内容
（四川开放大学人力资源管理）
（）法通常通过降低工作对信息加工的要求来改善工作的可靠性、安全性以及使用者的反应性。
单选题 (0.5 分) 0.5分
A.
激励型工作设计法
B.
机械型工作设计法
C.
生物型工作设计法
D.
知觉运动型工作设计法
单选题 (0.5 分) 0.5分
A.
激励型工作设计法
B.
机械型工作设计法
C.
生物型工作设计法
D.
知觉运动型工作设计法
参考答案