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国家开放大学电算化会计
单元风格是指单元内容的()等设置
单选题 (2 分)
A.
数字、字符、字型

B.
字号、字体、字型

C.
数字、字符、表样

D.
表样、对齐方式、颜色图案

工资业务中还需要处理有关住房公积金、社会保险费、()、个人所得税等代扣业务。
单选题 (2 分)
A.
教育附加费

B.
个人借款费

C.
工会会费

D.
党费

企业工资核算主要包括以下工作:编制职工工资单、生成工资汇总表、编制工资核算的()。
单选题 (2 分)
A.
分析表

B.
会计档案

C.
原始数据

D.
记账凭证

工资子系统的核算和管理任务包括了及时处理职工调入、调出、()及工资调整数据。
单选题 (2 分)
A.
内部调动

B.
开除

C.
停用

D.
停薪留职

工资子系统应具有的基本功能包括系统初始设置、日常业务数据录入、工资的结算与分配、()。
单选题 (2 分)
A.
工资的统计

B.
工资数据的输出

C.
工资单的编辑

D.
工资的取消

工资子系统的初始设置不包括()。
单选题 (2 分)
A.
工资类别设置

B.
工资业务处理的要求设置

C.
工资项目设置

D.
工资性质设置

工资的结算包括职工日工资的计算、职工个人应付工资合计、()的计算及实发工资的计算公式设定和计算。
单选题 (2 分)
A.
公积金

B.
保险金

C.
个人所得税

D.
津贴

设置工资项目属于工资系统()
单选题 (2 分)
A.
系统初始化

B.
数据维护

C.
日常业务处理

D.
期末业务处理

工资子系统的日常业务处理主要是工资()、数据处理和工资表及工资汇总表等的打印输出。
单选题 (2 分)
A.
数据的准备

B.
数据的输入

C.
数据的传输

D.
数据的审核

员工工资数据每月()的部分包括病事假扣款、水电气费用、医药费、托儿费等代扣款。
单选题 (2 分)
A.
基本

B.
扩展

C.
变动

D.
固定

工资子系统数据处理的主要内容是工资数据按账务处理的要求进行()以便生成工资转账数据。
单选题 (2 分)
A.
计算

B.
分析

C.
排序

D.
汇总

工资子系统特殊的数据处理主要包括工资数据的扣零、工资票面分解和()的计算。
单选题 (2 分)
A.
个人所得税

B.
住房公积金

C.
社会保险金

D.
奖金

工资票面分解是指计算每一个员工的()时需要的各种面值票面的张数。
单选题 (2 分)
A.
应发工资

B.
实发工资

C.
应扣工资

D.
基本工资

目前我国个人所得税采用()。
单选题 (2 分)
A.
定额税率制

B.
比例递增制

C.
分级累进制

D.
其他税率制

工资费用的分摊是设置工资费用分摊(),由系统自动完成工资费用分摊、各种社会保险等的计提并生成工资相关核算的记账凭证。
单选题 (2 分)
A.
公式

B.
项目

C.
比例

D.
标准