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国家开放大学-劳动与社会保障法
根据监督主体的不同，社会监督一般包括（ ）。
多选题 (2 分) 2分
A.
执法部门的监督
B.
普通群众的监督
C.
群众组织的监督
D.
报刊等传媒监督
劳动保障行政部门调查、检查时，有下列情形之一的，可以采取证据登记保存措施（ ）。
多选题 (2 分) 2分
A.
当事人可能对证据采取伪造、变造行为
B.
当事人可能毁灭证据
C.
当事人采取措施不当可能导致证据灭失
D.
不采取证据登记保存措施以后难以取得
根据劳动争议一方劳动者人数的多少，可分为（ ）。
多选题 (2 分) 2分
A.
群体争议
B.
个人争议
C.
集体争议
D.
团体争议
在我国现行法律制度内，劳动争议的处理的方式主要有（ ）。
多选题 (2 分) 2分
A.
和解
B.
调解
C.
仲裁
D.
诉讼
对下列案件中，根据当事人的申请，仲裁庭可以在满足特定条件下裁决先予执行的有（ ）。
多选题 (2 分) 2分
A.
追索劳动报酬
B.
解除劳动合同争议
C.
追索工伤医疗费
D.
追索经济补偿或赔偿金
因用人单位的下列行为发生劳动争议的，在案件审理中由用人单位负举证责任的有（ ）。
多选题 (2 分) 2分
A.
用人单位开除、除名、辞退劳动者
B.
用人单位解除劳动合同
C.
用人单位决定减少劳动者劳动报酬
D.
计算劳动者工作年限
李某于2001年6月开始在某市化学纤维厂工作，在工作时接触过有害气体。2014年12月突然病倒，被送疗养院治疗，2015年6月再次发病。同年底，李某调入某市仪表厂，档案中没有患职业病的记载。2016年8月，李某丧失劳动能力，医院确认为“三硫化碳中毒后遗症”，其职业病应形成于化学纤维厂工作期间。2017年3月，李某在某化纤厂补办了职业病有关手续。现在某仪表厂虽然承认李某有职业病，但晋升工资时将李某列入病假之列不给晋升工资。2016年至2018年三次住院不给报销医疗费，2017年停发了李某的保健费。2019年10月李某申诉到仲裁委员会，请求享受职业病有关待遇，补发2017年至今的工资差额、补报医疗费、保健费等。
试分析：
李某的前后两个用人单位谁应该对其患职业病承担责任。
一般认为，现代社会保障制度萌芽于1601年英国伊丽莎白女王颁布的（ ）。
单选题 (2 分) 2分
A.
《济贫法》
B.
《劳工疾病保险法》
C.
《家庭津贴法》
D.
《国民救济法》
对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以下选项中不属于以社会保障行为为标准分类的是（ ）。
单选题 (2 分) 2分
A.
社会保障管理关系
B.
社会保障基金筹集关系
C.
社会保障监督关系
D.
社会保险关系
在社会保障法发展史上具有里程碑意义的是1935年发布的《社会保障法》,其发布国家是（ ）。
单选题 (2 分) 2分
A.
美国
B.
德国
C.
英国
D.
法国
世界各国社会保障模式中传统型模式的主要保障对象是（ ）。
单选题 (2 分) 2分
A.
所有社会成员
B.
体力劳动者
C.
劳动者
D.
特殊群体劳动者
以下各选项中不属于养老保险基金来源基本渠道的是（ ）。
单选题 (2 分) 2分
A.
国家财政补贴
B.
社会捐赠
C.
用人单位缴纳的保险费
D.
劳动者缴纳的保险费
根据我国《社会保险法》的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（ ）的，按月领取基本养老金。
单选题 (2 分) 2分
A.
10年
B.
15年
C.
20年
D.
25年
目前，我国基本医疗保险费（ ）。
单选题 (2 分) 2分
A.
由国家财政拨款缴纳
B.
全部由用人单位缴纳
C.
全部由劳动者个人缴纳
D.
由用人单位和职工共同缴纳
工伤保险实行的原则是（ ）。
单选题 (2 分) 2分
A.
过错责任原则
B.
公平责任原则
C.
无过错责任原则
D.
以过错责任原则为基础，无过错责任原则为补充