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国家开放大学管理心理学
管理心理学的研究方法有?
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

实验法
B.

访谈法
C.

观察法
D.

问卷法

谈话法是管理心理学的研究方法之一,要使谈话有效,必须注意以下几点
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

事先拟好提纲
B.

必须善于使用摄像仪器
C.

对谈话内容的记录应该系统、完整、详尽
D.

注意把握内容与方向

印象管理可以通过以下哪些方式实现?
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

由衷地赞美他人的优点
B.

角色置换
C.

留下良好的第一印象
D.

相互支持

人员甄选的常用方法包括以下
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

知识考试
B.

情景模拟
C.

面试
D.

心理测验

勒温将领导作风区分为
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

放任型领导作风
B.

专制型领导作风
C.

民主型领导作风
D.

协商型领导作风

世界观是人们对整个世界的总的看法和根本观念,包括
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

价值观
B.

人生观
C.

自然观
D.

社会观

过程型激励理论重点研究人从动机产生到采取行动的心理过程。以下属于过程型激励理论的是
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

需求层次理论
B.

目标设置理论
C.

期望理论
D.

公平理论

领导干部应当具备的素质,包括以下( )素质。
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

科学文化
B.

道德法律
C.

身体心理
D.

政治思想

人力资源管理基本原理,除了能级对应原理和反馈控制原理外,还包括以下( )
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

互补合力原理
B.

动态适应原理
C.

激励强化原理
D.

投资增殖原理

阿尔德弗的ERG理论所包含的需要是
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

物质需要
B.

生存需要
C.

成长需要
D.

关系需要

菲德勒认为,在工作中要取得好的成绩,必须考虑到三个情境因素,即
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

工作结构
B.

个性结构
C.

上下级关系
D.

职位权力

领导班子的结构包括:
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

专业结构
B.

个性结构
C.

年龄结构
D.

智能结构

以下哪些因素属于赫兹伯格所认为的保健因素?
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

较高的工资水平
B.

富有挑战性的工作
C.

完备的管理制度
D.

良好的人际关系

不同的气质类型具有不同的行为特征。多血质气质类型的人通常具有以下特征?
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

好动
B.

活泼
C.

敏感
D.

内倾性

根据弗鲁姆的期望理论,下列哪些选项是正确的?
多选题 (2.5 分) 2.5分

A.

E低×V低=M低
B.

E高×V零=M中
C.

E零×V高=M中
D.

E中×V中=M中