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国家开放大学生活中的法律
某企业与职工解除劳动关系时,在经济补偿方面的下列哪些做法不符合《劳动法》的规定?


A.
李某的试用期刚过一半,被发现不符合录用条件,企业决定在解除劳动合同时支付试用期的全部工资,但不支付经济补偿金


B.
张某尚未达到退休年龄,但决定提前办理退休手续,企业告知,此情况下只支付养老金而不支付经济补偿金


C.
吴某在劳动合同解除后,根据有关规定将领取失业救济金,企业决定从经济补偿金中作适当扣除


D.
肖某因患病被解除劳动合同,企业发给经济补偿金,同时发给不低于6个月工资的医疗补助费并在经济补偿金中作相应抵偿

以下选项中用人单位给劳动者的工资不可以低于最低工资标准的是:


A.
试用期内


B.
熟悉工作期间


C.
见习期内


D.
自己患病医疗期内

某公司从事出口加工,有职工500人。因国际金融危机影响,订单锐减陷入困境,拟裁减职工25人。公司决定公布后,职工提出异议。下列哪些说法缺乏法律依据?


A.
职工甲:公司裁减决定没有经过职工代表大会批准,无效


B.
职工乙:公司没有进入破产程序,不能裁员


C.
职工丁:我在公司销售部门曾连续3年评为优秀,对公司贡献大,公司不能裁减我


D.
职工丙:我一家4口,有70岁老母10岁女儿,全家就我有工作,公司不能裁减我

以下关于工资支付的表述中哪些项的表述是正确的?


A.
工资应当按月支付给劳动者本人


B.
在劳动者未完成劳动合同约定的定额的情况下,用人单位可以低于最低工资标准支付劳动者工资


C.
在劳动者非因工负伤治疗期间,用人单位可以低于当地的最低工资标准支付劳动者工资


D.
工资必须以货币形式发放,不得以实物或者有价证券代替货币发放

下列争议不适用《劳动法》的是( )。


a.
大学生刘某利用暑假时间到某公司勤工俭学,刘某就工资问题与公司发生争议


b.
李某雇佣赵某照顾自己患病的母亲,李某与赵某就报酬发生争议


c.
某公司股东与该公司就年终分红问题发生争议


d.
某企业工会主席与该企业就年休假问题发生争议

东星公司新建的化工生产线在投入生产过程中,下列哪些行为违反《劳动法》规定?


A.
在防止有毒气体泄漏的预警装置调试完成之前,开始生产线的试运行


B.
安排女技术员参加公司技术攻关小组并到位于地下的设备室进行检测


C.
试运行期间,从事特种作业的操作员已经接受了专门培训,但未取得相应的资格证书


D.
试运行开始前,未对生产线上的员工进行健康检查

在下列哪种情况下,用人单位延长劳动者工作时间应受到《劳动法》有关限制性规定的约束?

选择一项:

A.
生产设备发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的


B.
用人单位取得大量订单,为了在短期内完成交货,必须组织突击生产的


C.
交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的


D.
发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的

对于被裁减人员,应当给予的待遇是:


A.
承诺企业在重整成功后予以重新录用


B.
依照国家有关规定给予经济补偿


C.
制定职工安置预案,予以妥善安置


D.
承诺企业在6 个月内录用人员时予以优先录用


下列哪些说法违反劳动法的规定?


A.
劳动合同期限约定为二年的,试用期应在半年以上


B.
双方当事人可就全部合同条款做出违约金约定


C.
双方当事人不可以约定周六加班


D.
我国公民未满十六岁的,用人单位一律不得招用

下列属于关于用人单位应当支付经济补偿金的情形的是:


A.
用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同


B.
用人单位提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订,劳动合同期满终止固定期限劳动合同


C.
用人单位被依法宣告破产终止劳动合同


D.
用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致而解除劳动合同

小雨与公司因为竞业禁止条款发生劳动争议,下列说法正确的是


A.
劳动争议申请仲裁的时效期间为1年


B.
劳动争议当事人向人民法院提起诉讼前必须先进行劳动仲裁


C.
小雨可以直接提起诉讼


D.
公司申请仲裁应当提交书面仲裁申请

下列哪些事项所形成的法律关系不由劳动法调整?


A.
丁公司为其职工购房向银行提供的担保


B.
汪某因身高不足1.70米而被乙厂招聘职工时拒绝录用,汪某欲告乙厂


C.
丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议


D.
甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿


某公司的高层会议.卜,总经理提出在全公司的劳动合同中增加保守商业秘密条款,但董事长认为公司章程中已设立保密条款,不必在劳动合同中另加约定。某律师在为此提供的咨询意见中,对公司法规定的保密义务与劳动法规定的保密义务的区别有下列表述,其中哪些符合相关法律的规定?


A.
前一种义务仅适用于董事、高级管理人员。而后一种义务适用于一般劳动者


B.
前一种义务属于法定义务,后一种义务属于约定义务


C.
违反前一种义务承担赔偿责任,违反后一种义务仅承担行政责任


D.
前一种义务是无偿义务,后一种义务是有偿义务

关于非全日制用工的说法,下列哪一选项不符合《劳动合同法》规定?

选择一项:

A.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日


B.
非全日制用工终止时,用人单位应当向劳动者支付经济补偿


C.
从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位订立劳动合同的,后订立的合同不得影响先订立合同的履行


D.
非全日制用工合同不得约定试用期

依我国目前法律的规定,劳动者应当享受的社会保险包括哪些项目?


A.
养老保险


B.
医疗保险


C.
失业保险


D.
工伤保险