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西昌学院组织行为学
在组织行为学中，把个人顺利完成某种活动所必备的心理特征称为( )
(A) 气质
(B) 性格
(C) 能力
(D) 个性
把性格划分为外倾型与内倾型，是依据下列哪类划分标准( ) (A) 按何种心理机能占优势 (B) 按思想行为的独立性 (C) 按心理活动的某种倾向性 (D) 按人的行为模式
在组织行为学中，把一个人对于自己在某种环境中应该有什么样的行为反应的认识称为( ) (A) 角色知觉 (B) 角色冲突 (C) 角色期待 (D) 角色定式
在组织行为学中，把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向称为( ) (A) 群体促进效应 (B) 社会惰化效应 (C) 协同效应 (D) 责任分摊效应
组织行为学家戴维斯对组织中的非正式沟通的研究表明，最普通的非正式沟通形式是( ) (A) 集束式 (B) 流言式 (C) 偶然式 (D) 链式
组织行为学研究认为，在人的诸多个性品质之中，决定一个人在他人心目中印象的关键性因素是( ) (A) 聪明能干 (B) 热情 (C) 刻苦认真 (D) 有责任心
关于冲突观念的现代观点认为( ) (A) 冲突有害无益 (B) 冲突应当避免 (C) 冲突有利无害 (D) 冲突保持在适度水平是有益的
不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是( ) (A) 技术能力 (B) 交际能力 (C) 行政管理能力 (D) 沟通能力
按照管理方格理论的观点，对工作和人都高度关心的领导行为类型是( ) (A) 乡村俱乐部式管理 (B) 任务式管理 (C) 中间型管理 (D) 团队式管理
领导生命周期理论认为，当被领导者群体已经表现出相当程度的工作成熟度时，最适宜的领导方式是( ) (A) 指令型领导 (B) 说服式领导 (C) 参与式领导 (D) 授权式领导
在组织行为学家看来，群体可以满足个体的不同需要，这些需要主要是( ) (A) 安全需要 (B) 地位需要 (C) 情感需要 (D) 权力需要 (E) 实现目标的需要
在下列哪些情况下，个体较易产生与群体保持一致的从众行为倾向( ) (A) 群体的竞争程度较低 (B) 群体成员的共同性较少 (C) 群体凝聚力较高 (D) 群体目标较明确一致 (E) 群体规模较小
为了实现组织的目标，领导者要通过实现各种领导功能来完成基本任务。这些功能主要有( ) (A) 创新功能 (B) 激励功能 (C) 组织功能 (D) 沟通协调功能 (E) 服务功能
领导权力一般由三部分构成，它们是( ) (A) 资源控制权 (B) 奖惩权 (C) 专长权 (D) 职位权 (E) 个人权
群体讨论是科学决策的重要内容。在现代决策中，主要的群体决策技术有( ) (A) 命名小组法 (B) 头脑风暴法 (C) 电子会议法 (D) 平均化法 (E) 德尔斐法
把性格划分为外倾型与内倾型，是依据下列哪类划分标准( ) (A) 按何种心理机能占优势 (B) 按思想行为的独立性 (C) 按心理活动的某种倾向性 (D) 按人的行为模式
在组织行为学中，把一个人对于自己在某种环境中应该有什么样的行为反应的认识称为( ) (A) 角色知觉 (B) 角色冲突 (C) 角色期待 (D) 角色定式
在组织行为学中，把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向称为( ) (A) 群体促进效应 (B) 社会惰化效应 (C) 协同效应 (D) 责任分摊效应
组织行为学家戴维斯对组织中的非正式沟通的研究表明，最普通的非正式沟通形式是( ) (A) 集束式 (B) 流言式 (C) 偶然式 (D) 链式
组织行为学研究认为，在人的诸多个性品质之中，决定一个人在他人心目中印象的关键性因素是( ) (A) 聪明能干 (B) 热情 (C) 刻苦认真 (D) 有责任心
关于冲突观念的现代观点认为( ) (A) 冲突有害无益 (B) 冲突应当避免 (C) 冲突有利无害 (D) 冲突保持在适度水平是有益的
不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是( ) (A) 技术能力 (B) 交际能力 (C) 行政管理能力 (D) 沟通能力
按照管理方格理论的观点，对工作和人都高度关心的领导行为类型是( ) (A) 乡村俱乐部式管理 (B) 任务式管理 (C) 中间型管理 (D) 团队式管理
领导生命周期理论认为，当被领导者群体已经表现出相当程度的工作成熟度时，最适宜的领导方式是( ) (A) 指令型领导 (B) 说服式领导 (C) 参与式领导 (D) 授权式领导
在组织行为学家看来，群体可以满足个体的不同需要，这些需要主要是( ) (A) 安全需要 (B) 地位需要 (C) 情感需要 (D) 权力需要 (E) 实现目标的需要
在下列哪些情况下，个体较易产生与群体保持一致的从众行为倾向( ) (A) 群体的竞争程度较低 (B) 群体成员的共同性较少 (C) 群体凝聚力较高 (D) 群体目标较明确一致 (E) 群体规模较小
为了实现组织的目标，领导者要通过实现各种领导功能来完成基本任务。这些功能主要有( ) (A) 创新功能 (B) 激励功能 (C) 组织功能 (D) 沟通协调功能 (E) 服务功能
领导权力一般由三部分构成，它们是( ) (A) 资源控制权 (B) 奖惩权 (C) 专长权 (D) 职位权 (E) 个人权
群体讨论是科学决策的重要内容。在现代决策中，主要的群体决策技术有( ) (A) 命名小组法 (B) 头脑风暴法 (C) 电子会议法 (D) 平均化法 (E) 德尔斐法