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石家庄铁道大学管理学
2、
霍桑试验直接为哪种学说做论证（ ）
A、 组织管理学说
B、 决策理论学说
C、 经验管理学说
D、 人际关系学说
管理过程理论强调( ) A、 管理是让别人同自己去实现既定目标的过程 B、 管理的核心是提高劳动生产率 C、 在管理中要重视人的因素 D、 要建立正式的、非人格化的组织体系
4、 马克斯·韦伯在管理学上的主要贡献是提出了（ ）。 A、 理想的行政组织体系理论 B、 人际关系学说 C、 X－Y理论 D、 管理方格论
5、 “美国管理大师彼德.德鲁克说过，如果你理解管理理论，但不具备管理技术和管理工具的运用能力，你还不是一个有效的管理者；反过来，如果仅具备管理技术和能力，而不掌握管理理论，那麽你充其量只是一个技术员。这句话说明（ ） A、 有效的管理者应该既掌握理论，又具备管理技巧与管理工具的运用能力 B、 是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说，无足轻重 C、 如果理解管理理论，就能成为一名有效的管理者 D、 有效的管理这应该注重管理技术与工具的运用能力，而不必注意管理理论
6、 科学管理理论是古典管理理论之一，科学管理的中心问题是（ ） A、 提高劳动生产率 B、 提高工人的劳动积极性 C、 制定科学的作业方法 D、 从整体来研究管理
7、 泰罗认为，科学管理的中心问题是（ ）。 A、 提高工资 B、 使用标准化工具 C、 实行职能工长制 D、 提高劳动生产率
8、 提出官僚组织结构的学者是（ ） A、 美国行为学家梅奥 B、 德国管理学家韦伯 C、 美国管理学家泰罗 D、 法国管理学家法约尔
9、 把管理理论的各个学派称之为"管理理论丛林"的管理学家是（ ） A、 泰罗 B、 韦伯 C、 孔茨 D、 马斯洛
10、 梅奥等人通过霍桑试验得出结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素的影响，而且还受到社会环境、社会心理因素的影响。由此创立了( )。 A、 行为科学学说 B、 人文关系学说 C、 人际关系学说 D、 管理科学学说
11、 泰罗认为科学管理的中心问题是提高劳动生产率。（ ） × √
12、 差别计件工资制是法约尔提出的。（ ） × √
13、 麦格雷戈提出了非正式组织的问题。（ ） × √
14、 提出建立理想行政组织体系的社会学家是泰勒。（ ） × √
15、 下述关于计划工作的认识中，哪种观点是不正确的（ ） A、 计划是预测与构想，即预先进行的行动安排 B、 计划的实质是对要达到的目标及途径进行预先规定 C、 计划职能是参谋部门的特有使命 D、 计划职能是各级、各部门管理人员的一个共同职能
16、 管理的首要职能是：( ) A、 计划 B、 组织 C、 控制 D、 领导
管理过程理论强调( ) A、 管理是让别人同自己去实现既定目标的过程 B、 管理的核心是提高劳动生产率 C、 在管理中要重视人的因素 D、 要建立正式的、非人格化的组织体系
4、 马克斯·韦伯在管理学上的主要贡献是提出了（ ）。 A、 理想的行政组织体系理论 B、 人际关系学说 C、 X－Y理论 D、 管理方格论
5、 “美国管理大师彼德.德鲁克说过，如果你理解管理理论，但不具备管理技术和管理工具的运用能力，你还不是一个有效的管理者；反过来，如果仅具备管理技术和能力，而不掌握管理理论，那麽你充其量只是一个技术员。这句话说明（ ） A、 有效的管理者应该既掌握理论，又具备管理技巧与管理工具的运用能力 B、 是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说，无足轻重 C、 如果理解管理理论，就能成为一名有效的管理者 D、 有效的管理这应该注重管理技术与工具的运用能力，而不必注意管理理论
6、 科学管理理论是古典管理理论之一，科学管理的中心问题是（ ） A、 提高劳动生产率 B、 提高工人的劳动积极性 C、 制定科学的作业方法 D、 从整体来研究管理
7、 泰罗认为，科学管理的中心问题是（ ）。 A、 提高工资 B、 使用标准化工具 C、 实行职能工长制 D、 提高劳动生产率
8、 提出官僚组织结构的学者是（ ） A、 美国行为学家梅奥 B、 德国管理学家韦伯 C、 美国管理学家泰罗 D、 法国管理学家法约尔
9、 把管理理论的各个学派称之为"管理理论丛林"的管理学家是（ ） A、 泰罗 B、 韦伯 C、 孔茨 D、 马斯洛
10、 梅奥等人通过霍桑试验得出结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素的影响，而且还受到社会环境、社会心理因素的影响。由此创立了( )。 A、 行为科学学说 B、 人文关系学说 C、 人际关系学说 D、 管理科学学说
11、 泰罗认为科学管理的中心问题是提高劳动生产率。（ ） × √
12、 差别计件工资制是法约尔提出的。（ ） × √
13、 麦格雷戈提出了非正式组织的问题。（ ） × √
14、 提出建立理想行政组织体系的社会学家是泰勒。（ ） × √
15、 下述关于计划工作的认识中，哪种观点是不正确的（ ） A、 计划是预测与构想，即预先进行的行动安排 B、 计划的实质是对要达到的目标及途径进行预先规定 C、 计划职能是参谋部门的特有使命 D、 计划职能是各级、各部门管理人员的一个共同职能
16、 管理的首要职能是：( ) A、 计划 B、 组织 C、 控制 D、 领导