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贵州开放大学西方行政学说
下列是怀特代表作的是（ ）。
单选题 (1 分) 1分
A.
《行政学导论》
B.
《工业管理与一般管理》
C.
《管理备要》
D.
《管理的实践》
怀特是美国早期杰出的行政学家，他尤其擅长人事行政问题的研究。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
下列不属于行政学研究范围的是（ ）。
单选题 (1 分) 1分
A.
公务员创造才能的发展
B.
公务员工作的胜任
C.
各级政府的行政程序
D.
国会的组成及立法事项
在怀特看来，国家行政管理的目标或目的主要包括（ ）。
多选题 (1 分) 1分
A.
管理人员运用物质材料完成国家建设的任务
B.
政务的有效推行和管理
C.
使行政人员在权限范围内最有效地利用一切财源
D.
以最敏捷、最经济、最圆满的方式成功地完成政务计划
怀特认为，行政学的研究对象和范围就是对国家政府中“市政、邦联或联邦行政的研究”。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
怀特在20世纪20年代便从下列哪些方面对行政环境之于行政管理的重要影响作了较为深入、系统的探讨？（ ）
多选题 (1 分) 1分
A.
经济环境
B.
政治环境
C.
客观社会环境
D.
科技环境
行政环境是指围绕着行政活动直接或间接地作用和影响行政管理、行政行为以及行政效果的各种因素的总和。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
怀特认为，为了保证监督的有效性，保证权力运行机制的正常运转，上级部门及其行政领导必须有一定的监控幅度，其有效监督不能超出的行政单位的数目为（ ）。
单选题 (1 分) 1分
A.
4个
B.
5个
C.
6个
D.
7个
怀特认为责权一致原则的实施决非容易之事，其原因包括（ ）。
多选题 (1 分) 1分
A.
民选官员均不受上级行政首长的监督，他们可以在法律范围内任意处理行政公务，缺乏固定的负责系统
B.
行政工作由行政委员会主持，其责任很容易混淆不清
C.
行政职权分配不当
D.
同一种行政事务如果由两个以上的行政官员来办理，倘若工作出现失误，每个人都有不负责任的充分理由
怀特认为，政府的行政效率从根本上来说是以行政组织中责任与权力的适当分配为基础的。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
怀特指出，在行政协调过程中，（ ）的裁定就是最后的决定。
单选题 (1 分) 1分
A.
行政首长
B.
顶头上司
C.
最高长官
D.
直接领导
怀特指出，协调机关的组织原则是对任何事件均由主管会制定完整的政策，用以领导相关的各部。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
怀特提出的（ ）晋升制度，其最主要的特征是在公务员晋升制度中引入竞争机制，主张全国或全邦同类职位的混合竞争，给怀能擅才者以晋升的机会。
单选题 (1 分) 1分
A.
阶梯型
B.
阳光型
C.
竞争型
D.
开放型
怀特认为，当代人事管理的支柱是（ ）。
多选题 (1 分) 1分
A.
选拔人才
B.
惩戒与罢免
C.
绩效工资
D.
职位分类
关于人才选拔的方式，怀特指出，为了保证选拔人才的科学性和公正性，必须设置独立的考试机构。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
单选题 (1 分) 1分
A.
《行政学导论》
B.
《工业管理与一般管理》
C.
《管理备要》
D.
《管理的实践》
怀特是美国早期杰出的行政学家，他尤其擅长人事行政问题的研究。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
下列不属于行政学研究范围的是（ ）。
单选题 (1 分) 1分
A.
公务员创造才能的发展
B.
公务员工作的胜任
C.
各级政府的行政程序
D.
国会的组成及立法事项
在怀特看来，国家行政管理的目标或目的主要包括（ ）。
多选题 (1 分) 1分
A.
管理人员运用物质材料完成国家建设的任务
B.
政务的有效推行和管理
C.
使行政人员在权限范围内最有效地利用一切财源
D.
以最敏捷、最经济、最圆满的方式成功地完成政务计划
怀特认为，行政学的研究对象和范围就是对国家政府中“市政、邦联或联邦行政的研究”。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
怀特在20世纪20年代便从下列哪些方面对行政环境之于行政管理的重要影响作了较为深入、系统的探讨？（ ）
多选题 (1 分) 1分
A.
经济环境
B.
政治环境
C.
客观社会环境
D.
科技环境
行政环境是指围绕着行政活动直接或间接地作用和影响行政管理、行政行为以及行政效果的各种因素的总和。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
怀特认为，为了保证监督的有效性，保证权力运行机制的正常运转，上级部门及其行政领导必须有一定的监控幅度，其有效监督不能超出的行政单位的数目为（ ）。
单选题 (1 分) 1分
A.
4个
B.
5个
C.
6个
D.
7个
怀特认为责权一致原则的实施决非容易之事，其原因包括（ ）。
多选题 (1 分) 1分
A.
民选官员均不受上级行政首长的监督，他们可以在法律范围内任意处理行政公务，缺乏固定的负责系统
B.
行政工作由行政委员会主持，其责任很容易混淆不清
C.
行政职权分配不当
D.
同一种行政事务如果由两个以上的行政官员来办理，倘若工作出现失误，每个人都有不负责任的充分理由
怀特认为，政府的行政效率从根本上来说是以行政组织中责任与权力的适当分配为基础的。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
怀特指出，在行政协调过程中，（ ）的裁定就是最后的决定。
单选题 (1 分) 1分
A.
行政首长
B.
顶头上司
C.
最高长官
D.
直接领导
怀特指出，协调机关的组织原则是对任何事件均由主管会制定完整的政策，用以领导相关的各部。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错
怀特提出的（ ）晋升制度，其最主要的特征是在公务员晋升制度中引入竞争机制，主张全国或全邦同类职位的混合竞争，给怀能擅才者以晋升的机会。
单选题 (1 分) 1分
A.
阶梯型
B.
阳光型
C.
竞争型
D.
开放型
怀特认为，当代人事管理的支柱是（ ）。
多选题 (1 分) 1分
A.
选拔人才
B.
惩戒与罢免
C.
绩效工资
D.
职位分类
关于人才选拔的方式，怀特指出，为了保证选拔人才的科学性和公正性，必须设置独立的考试机构。（ ）
判断题 (1 分) 1分
A.对
B.错