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题目内容
（国家开放大学绩效与薪酬实务）
有效的绩效评价系统必须满足五个标准，分别是准确性、实用性、可靠性和（ ）。
多选题 (4 分) 4分
A.
敏感性
B.
可接受性
C.
效率性
D.
敏捷性
参考答案
有效的绩效评价系统必须满足五个标准，分别是准确性、实用性、可靠性和（ ）。
多选题 (4 分) 4分
A.
敏感性
B.
可接受性
C.
效率性
D.
敏捷性