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河南工业大学-组织行为学
(单选题) 以组织结构为中心的变革措施主要是( )。(本题5.0分)
A、 调查反馈
B、 群体建议
C、 咨询活动
D、 完善信息沟通系统
(单选题) 内容型激励理论包括( )(本题5.0分) A、 期望理论、公平理论 B、 需要层次论、双因素理论、激励需要理论 C、 X理论、Y理论 D、 挫折理论、归因理论、强化理论
(单选题) 过程型激励理论包括( )。(本题5.0分) A、 期望理论、公平理论 B、 需要层次论、双因素理论、激励需要理论 C、 X理论、Y理论 D、 挫折理论、归因理论、强化理论
(单选题) 由组织正式文件明文规定的、群体成员有固定的编制,有规定的权力和义务,有明确的职责和分工的群体属于:( )。(本题5.0分) A、 非正式群体 B、 正式群体 C、 小群体 D、 参照群体
(单选题) 工作比较单纯,不需要复杂的知识和技能,完成一项工作需要大家的配合,或从事连锁性的工作,( )可能达到最高的工作绩效。(本题5.0分) A、 同质群体 B、 异质群体 C、 混合群体 D、 简单群体
(单选题) 完成复杂工作,需要有创造力的工作,或在作出决策太快可能产生不利后果时,( )将会达到最高的工作绩效。(本题5.0分) A、 同质群体 B、 异质群本 C、 混合群体 D、 简单群体
(单选题) 任务角色和维护角色多的群体属于( )。(本题5.0分) A、 人际群体 B、 团队集体 C、 无序群体 D、 任务群体
(单选题) 任务角色多而维护角色少的群体属于( )。(本题5.0分) A、 人际群体 B、 团队集体 C、 无序群体 D、 任务群体
(单选题) 霍桑试验证明人是( )。(本题1.0分) A、 经济人 B、 社会人 C、 自我实现人 D、 复杂人
(单选题) ( )是个性中最重要的、最显著的心理特征。(本题1.0分) A、 气质 B、 态度 C、 性格 D、 行为
(单选题) ( )认为,要精心选人用人并加以培训,让他们做能够干得更好的工作。(本题1.0分) A、 泰勒 B、 韦伯 C、 古利克 D、 梅西
(单选题) 被人称为“组织理论之父”的是( )。(本题1.0分) A、 泰勒 B、 马克斯·韦伯 C、 古利克 D、 梅西
(单选题) 《经理人员的职能》是( )的代表作。(本题1.0分) A、 古利克 B、 梅奥 C、 霍桑 D、 巴纳德
(单选题) 被称为研究组织内部人的行为的里程碑是什么?( ).(本题1.0分) A、 1949年在美国芝加哥召开的科学讨论会 B、 霍桑试验 C、 1914“年利莲·吉尔布雷斯出版的《管理心理学》 D、 泰罗的《科学管理原理》
(单选题) 具有高水平的专长,善于在活动中进行创造性思维,引发灵感,活动成果突出而优异的人属于( )。(本题1.0分) A、 能力低下 B、 一般能力 C、 天才 D、 才能
(单选题) 内容型激励理论包括( )(本题5.0分) A、 期望理论、公平理论 B、 需要层次论、双因素理论、激励需要理论 C、 X理论、Y理论 D、 挫折理论、归因理论、强化理论
(单选题) 过程型激励理论包括( )。(本题5.0分) A、 期望理论、公平理论 B、 需要层次论、双因素理论、激励需要理论 C、 X理论、Y理论 D、 挫折理论、归因理论、强化理论
(单选题) 由组织正式文件明文规定的、群体成员有固定的编制,有规定的权力和义务,有明确的职责和分工的群体属于:( )。(本题5.0分) A、 非正式群体 B、 正式群体 C、 小群体 D、 参照群体
(单选题) 工作比较单纯,不需要复杂的知识和技能,完成一项工作需要大家的配合,或从事连锁性的工作,( )可能达到最高的工作绩效。(本题5.0分) A、 同质群体 B、 异质群体 C、 混合群体 D、 简单群体
(单选题) 完成复杂工作,需要有创造力的工作,或在作出决策太快可能产生不利后果时,( )将会达到最高的工作绩效。(本题5.0分) A、 同质群体 B、 异质群本 C、 混合群体 D、 简单群体
(单选题) 任务角色和维护角色多的群体属于( )。(本题5.0分) A、 人际群体 B、 团队集体 C、 无序群体 D、 任务群体
(单选题) 任务角色多而维护角色少的群体属于( )。(本题5.0分) A、 人际群体 B、 团队集体 C、 无序群体 D、 任务群体
(单选题) 霍桑试验证明人是( )。(本题1.0分) A、 经济人 B、 社会人 C、 自我实现人 D、 复杂人
(单选题) ( )是个性中最重要的、最显著的心理特征。(本题1.0分) A、 气质 B、 态度 C、 性格 D、 行为
(单选题) ( )认为,要精心选人用人并加以培训,让他们做能够干得更好的工作。(本题1.0分) A、 泰勒 B、 韦伯 C、 古利克 D、 梅西
(单选题) 被人称为“组织理论之父”的是( )。(本题1.0分) A、 泰勒 B、 马克斯·韦伯 C、 古利克 D、 梅西
(单选题) 《经理人员的职能》是( )的代表作。(本题1.0分) A、 古利克 B、 梅奥 C、 霍桑 D、 巴纳德
(单选题) 被称为研究组织内部人的行为的里程碑是什么?( ).(本题1.0分) A、 1949年在美国芝加哥召开的科学讨论会 B、 霍桑试验 C、 1914“年利莲·吉尔布雷斯出版的《管理心理学》 D、 泰罗的《科学管理原理》
(单选题) 具有高水平的专长,善于在活动中进行创造性思维,引发灵感,活动成果突出而优异的人属于( )。(本题1.0分) A、 能力低下 B、 一般能力 C、 天才 D、 才能