注意：此页面搜索的是所有试题
哈尔滨金融学院-统计学
下列标志中属于品质标志的有（ ）（2.0分）2.0 分
A、
人口性别
B、
工资
C、
考试分数
D、
商品使用寿命
加权调和平均数指数变形为综合指数时，其特定的权数是（ ） （2.0分）2.0 分 A、 B、 C、 D、
下列说法不正确的是，总体、总体单位、标志、指标间的相互关系表现为：（ ）（2.0分）2.0 分 A、 没有总体单位就没有总体，总体单位不能离开总体而存在 B、 总体单位是标志的承担者 C、 统计指标的数值来源于标志 D、 指标和标志都能用数值表
以产品的等级来衡量某种产品的质量好坏，则该产品等级是（ ）。 （2.0分）2.0 分 A、 数量标志 B、 品质标志 C、 数量指标 D、 质量指标
指数的分类，按指数化指标反映的对象范围可分为 ( ) （2.0分）2.0 分 A、 定基指数和环比指数 B、 数量指标指数和质量指标指数 C、 个体指数和总指数 D、 综合指数和平均数指数
若把全部产品分为合格品与不合格品，所采用的标志属于（ ） （2.0分）2.0 分 A、 是非标志 B、 不变标志 C、 数量标志 D、 品质标志
在由三个指数组成的指数体系中，两个因素指数的同度量因素通常( )。 （2.0分）2.0 分 A、 都固定在基期 B、 都固定在报告期 C、 一个固定在基期，另一个固定在报告期 D、 采用基期和报告期的平均数
在销售量平均指数中，表示（ ） （2.0分）2.0 分 A、 在价格不变的情况下，销售量变化引起销售额增减的绝对额 B、 价格不变的情况下，销售量变化的绝对额 C、 销售量不变的情况下，价格变化的绝对额 D、 销售量不变的情况下，价格变化引起销售额变化的绝对额
从理论上说，抛一枚硬币可以无穷尽地重复进行，其正面或反面朝上的结果所组成的总体属于（ ）。 （2.0分）2.0 分 A、 有限总体 B、 抽象总体 C、 具体总体 D、 不可计数总体
拉氏指数所采用的同度量因素是固定在( ) （2.0分）2.0 分 A、 基期 B、 报告期 C、 假定期 D、 任意时期
若要对上海市居民的就业状况进行调查，将上海市分成16个区县进行调查，从每个区县中按简单随机原则抽取出一定的样本数，这种抽样调查方法称为（ （2.0分）2.0 分 A、 系统抽样 B、 整群抽样 C、 分层抽样 D、 多阶段抽样
某系200名学生统计学考试成绩分组资料如下表所示： 按考试成绩分组（分） 人数（人） 各组人数占总人数比重（%） 50分以下 6 3 50-60 12 6 60-70 50 25 70-80 80 40 80-90 40 20 90-100 12 6 合计 200 100 200名学生统计学成绩大致呈（）分布 （2.0分）2.0 分 A、 左偏 B、 右偏 C、 对称 D、 不对称
几位学生的某门课成绩分别是67分、78分、88分、89分、96分，则“成绩”是（ ）。 （2.0分）2.0 分 A、 品质标志 B、 数量标志 C、 标志值 D、 数量指标
若某一变化量出现一项为零的变量值，则不能计算（）（2.0分）2.0 分 A、 算术平均数和调和平均数 B、 几何平均数和算术平均数 C、 几何平均数和调和平均数 D、 算术平均数、几何平均数和调和平均数
A.B两个企业人数和月工资资料如下表所示： 月工资（元） A单位人数（人） B单位人数占B总人数比重% 400以下 4 2 400-600 25 8 600-800 84 30 800-1000 126 42 1000以上 28 18 合计 267 100 A.B两个企业中哪个企业平均工资更具有代表性？ （2.0分）2.0 分 A、 A企业 B、 B企业 C、 一样具有代表性
加权调和平均数指数变形为综合指数时，其特定的权数是（ ） （2.0分）2.0 分 A、 B、 C、 D、
下列说法不正确的是，总体、总体单位、标志、指标间的相互关系表现为：（ ）（2.0分）2.0 分 A、 没有总体单位就没有总体，总体单位不能离开总体而存在 B、 总体单位是标志的承担者 C、 统计指标的数值来源于标志 D、 指标和标志都能用数值表
以产品的等级来衡量某种产品的质量好坏，则该产品等级是（ ）。 （2.0分）2.0 分 A、 数量标志 B、 品质标志 C、 数量指标 D、 质量指标
指数的分类，按指数化指标反映的对象范围可分为 ( ) （2.0分）2.0 分 A、 定基指数和环比指数 B、 数量指标指数和质量指标指数 C、 个体指数和总指数 D、 综合指数和平均数指数
若把全部产品分为合格品与不合格品，所采用的标志属于（ ） （2.0分）2.0 分 A、 是非标志 B、 不变标志 C、 数量标志 D、 品质标志
在由三个指数组成的指数体系中，两个因素指数的同度量因素通常( )。 （2.0分）2.0 分 A、 都固定在基期 B、 都固定在报告期 C、 一个固定在基期，另一个固定在报告期 D、 采用基期和报告期的平均数
在销售量平均指数中，表示（ ） （2.0分）2.0 分 A、 在价格不变的情况下，销售量变化引起销售额增减的绝对额 B、 价格不变的情况下，销售量变化的绝对额 C、 销售量不变的情况下，价格变化的绝对额 D、 销售量不变的情况下，价格变化引起销售额变化的绝对额
从理论上说，抛一枚硬币可以无穷尽地重复进行，其正面或反面朝上的结果所组成的总体属于（ ）。 （2.0分）2.0 分 A、 有限总体 B、 抽象总体 C、 具体总体 D、 不可计数总体
拉氏指数所采用的同度量因素是固定在( ) （2.0分）2.0 分 A、 基期 B、 报告期 C、 假定期 D、 任意时期
若要对上海市居民的就业状况进行调查，将上海市分成16个区县进行调查，从每个区县中按简单随机原则抽取出一定的样本数，这种抽样调查方法称为（ （2.0分）2.0 分 A、 系统抽样 B、 整群抽样 C、 分层抽样 D、 多阶段抽样
某系200名学生统计学考试成绩分组资料如下表所示： 按考试成绩分组（分） 人数（人） 各组人数占总人数比重（%） 50分以下 6 3 50-60 12 6 60-70 50 25 70-80 80 40 80-90 40 20 90-100 12 6 合计 200 100 200名学生统计学成绩大致呈（）分布 （2.0分）2.0 分 A、 左偏 B、 右偏 C、 对称 D、 不对称
几位学生的某门课成绩分别是67分、78分、88分、89分、96分，则“成绩”是（ ）。 （2.0分）2.0 分 A、 品质标志 B、 数量标志 C、 标志值 D、 数量指标
若某一变化量出现一项为零的变量值，则不能计算（）（2.0分）2.0 分 A、 算术平均数和调和平均数 B、 几何平均数和算术平均数 C、 几何平均数和调和平均数 D、 算术平均数、几何平均数和调和平均数
A.B两个企业人数和月工资资料如下表所示： 月工资（元） A单位人数（人） B单位人数占B总人数比重% 400以下 4 2 400-600 25 8 600-800 84 30 800-1000 126 42 1000以上 28 18 合计 267 100 A.B两个企业中哪个企业平均工资更具有代表性？ （2.0分）2.0 分 A、 A企业 B、 B企业 C、 一样具有代表性