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题目内容
（河南大学-工商管理 -组织行为学）
人力资源管理研究的内容包括( )
A.行为规范
B.行为技巧
C.行为方法
D.行为标准
E.行为科学
A.行为规范
B.行为技巧
C.行为方法
D.行为标准
E.行为科学
参考答案