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【案例分析题】38.案例 :
陈老师的变化
陈老师之前在A学校工作,后转至B学校工作,先后体验了两所学校校长的不同管理方式。A学校的校长在假期经常让陈老师加班,每次校长打电话让加班,陈老师都非常不高兴。奇怪的是,B学校的校长也经常在假期找陈老师加班,但陈老师却不反感,每次都爽快地答应。这与两位校长如何与陈老师沟通有一定的关系。
A校校长通常这样说:“学校有件事情需要你做,你赶紧过来一趟。”
B校校长则通常这样说:“假期还要打扰你,但这件事情比较急,也比较重要,你能不能把家里的事情处理协调好后,到学校来支持一下。”
问题:结合良好沟通中确立合理教师观的知识,评价两位校长的做法。
陈老师的变化
陈老师之前在A学校工作,后转至B学校工作,先后体验了两所学校校长的不同管理方式。A学校的校长在假期经常让陈老师加班,每次校长打电话让加班,陈老师都非常不高兴。奇怪的是,B学校的校长也经常在假期找陈老师加班,但陈老师却不反感,每次都爽快地答应。这与两位校长如何与陈老师沟通有一定的关系。
A校校长通常这样说:“学校有件事情需要你做,你赶紧过来一趟。”
B校校长则通常这样说:“假期还要打扰你,但这件事情比较急,也比较重要,你能不能把家里的事情处理协调好后,到学校来支持一下。”
问题:结合良好沟通中确立合理教师观的知识,评价两位校长的做法。
参考答案
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